某標(biāo)準(zhǔn)微型馬達(dá)有限公司為了減去部門(mén)之間協(xié)調(diào)困難,提高問(wèn)題解決能力及提高工作效率, 2018年10月15-16日邀請(qǐng)深圳市天行健咨詢(xún)公司在企業(yè)內(nèi)部開(kāi)展了為期2天的《現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與解決實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)》,此次培訓(xùn)由天行健咨詢(xún)精益六西格瑪黑帶大師、項(xiàng)目總監(jiān)李國(guó)武老師授課,本次培訓(xùn)有PE工程師、品質(zhì)、生產(chǎn)、制程開(kāi)發(fā)等部門(mén)管理人員及技術(shù)骨干共50余人參加了本次課程培訓(xùn)。

賀某標(biāo)準(zhǔn)微型馬達(dá)公司現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題分析與解決培訓(xùn)圓滿(mǎn)落幕

本次培訓(xùn)共分成8個(gè)小組,每組選出一位組長(zhǎng),并通過(guò)互動(dòng)討論,小組PK方式展開(kāi)課程。課程以企業(yè)實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行展開(kāi)研討,各位經(jīng)理在百忙之中,積極參與,氣氛非常活躍。在課程開(kāi)始前,李老師先闡述了什么是問(wèn)題?如何發(fā)現(xiàn)/識(shí)別問(wèn)題?問(wèn)題解決的必要條件(路徑、工具、團(tuán)隊(duì))?團(tuán)隊(duì)將如何建立以及管理等問(wèn)題。首先李老師將企業(yè)各部門(mén)組織架構(gòu)梳理清晰,明確每個(gè)部門(mén)的職責(zé)與權(quán)力,如何減少部門(mén)與部門(mén)之間的壁壘,如何減少“消防員與救火員” 的角色。

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培訓(xùn)過(guò)程中主要圍繞解決問(wèn)題的8步法(8D)的分析步驟,李老師用行業(yè)的例子一步一步的說(shuō)明了各個(gè)步驟的目的、重點(diǎn)內(nèi)容和注意事項(xiàng),且不斷強(qiáng)調(diào)8D分析過(guò)程是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過(guò)程。課程針對(duì)實(shí)際存在問(wèn)題,逐步展開(kāi)討論,最終給到學(xué)員一個(gè)清晰的解決問(wèn)題方法和思路。最終讓學(xué)員明白:如何建立正確的問(wèn)題意識(shí)和問(wèn)題眼光,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并將問(wèn)題當(dāng)問(wèn)題來(lái)對(duì)待;在分析和解決問(wèn)題的過(guò)程中,不但要掌握硬性的技術(shù)和技能,還要善于運(yùn)用軟性的技巧來(lái)爭(zhēng)取相關(guān)部門(mén)、相關(guān)同事的支持。

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此次培訓(xùn)課程歷時(shí)2天,以企業(yè)實(shí)際案例展開(kāi),以實(shí)踐演練為主,中間穿插了許多練習(xí)與互動(dòng)討論,取得了良好的效果。在李老師的精彩講授下,整個(gè)課程滿(mǎn)滿(mǎn)都是干貨,學(xué)員收獲頗多,受益匪淺。各部門(mén)經(jīng)理都非常珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),遵紀(jì)守時(shí),討論熱烈,踴躍發(fā)言。幾個(gè)小組開(kāi)展了學(xué)習(xí)競(jìng)賽,學(xué)員們互幫互學(xué),團(tuán)結(jié)協(xié)作,每一天都有精彩的表現(xiàn)。

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在培訓(xùn)結(jié)束,公司李總強(qiáng)調(diào):“一個(gè)企業(yè)就是一個(gè)目標(biāo)管理體系,目標(biāo)管理的實(shí)質(zhì)就是改善,改善的過(guò)程就是不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的過(guò)程。要求各部門(mén)參訓(xùn)人員將這兩天所學(xué)的解決問(wèn)題方法、思路,應(yīng)用到實(shí)踐工作中去,每個(gè)小組需要完成一個(gè)課題改善!”

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通過(guò)本次課程的培訓(xùn),鞏固學(xué)員對(duì)問(wèn)題分析與解決8D工具、PDCA改善、基礎(chǔ)QC七大工具等的應(yīng)用技巧,提升人員產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),促進(jìn)凝聚力,為企業(yè)內(nèi)外部的問(wèn)題提供解決思路,為企業(yè)推廣全面質(zhì)量管理培養(yǎng)人才。相關(guān)工程師和部門(mén)經(jīng)理人通過(guò)學(xué)習(xí),將能夠運(yùn)用8D工作方法去識(shí)別改善需求和實(shí)施改善,為企業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量、成本等方面的控制提供積極和長(zhǎng)期的幫助。

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